Auszeichnungen

Vergütung und Arbeitszeitmodelle

Neben herausfordernden Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld erwarten Sie bei der MBDA Deutschland eine leistungsorientierte Vergütung und flexible Arbeitszeitmodelle.

Tariflich Beschäftigte erhalten ein attraktives Grundentgelt sowie eine leistungsorientierte Vergütung bestehend aus einem prozentualen Leistungsentgelt und einer jährlichen Leistungskomponente. Darüber hinaus gewähren wir Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine Erfolgsbeteiligung sowie einen Zuschuss zu altersvorsorgewirksamen Leistungen. Im außertariflichen Bereich erfolgt die Festlegung des Zieljahreseinkommens auf Basis der Stellenbewertung und besteht aus einem monatlichem Grundentgelt, einer Tantieme auf Basis der individuellen Zielerreichung sowie aus einer Erfolgbeteiligung.

Bei der MBDA Deutschland haben Sie die Möglichkeit Ihre Arbeitszeit innerhalb der Funktionszeiten frei zu gestalten. Darüber hinaus bieteten wir Ihnen die Möglichkeit der Teilzeit, der Telearbeit, der betrieblichen Eltern-, Pflege- und Familienzeit sowie der Altersteilzeit.